Bisogna sempre essere in regola con i corsi dedicati al nostro settore: la formazione per il lavoratore (se hai dipendenti) è obbligatoria e in caso di inadempienza sono previste importanti multe!

La formazione degli addetti è importantissima: per i lavoratori delle carrozzerie è previsto un corso di 8 ore (4 di formazione generale e 4 sui rischi specifici), essendo un’attività classificata “a basso rischio“.
È inoltre obbligatorio effettuare dei corsi di aggiornamento quinquennali di 6 ore che possono essere svolti anche in modalità e-learning.

In caso di inadempienza degli obblighi formativi sono previste sanzioni salate: arresto da due a quattro mesi o ammenda da 1.474,21 a 6.388,23 €. Inoltre, se la violazione si riferisce a più di cinque lavoratori gli importi della sanzione sono raddoppiati, se la violazione si riferisce a più di dieci lavoratori gli importi della sanzione sono triplicati.

Non basta  lavorare in ambienti di lavoro sicuri e con attrezzature a norma, ma è necessario che i lavoratori abbiano comportamenti sicuri: parte degli infortuni sono legati ad azioni errate svolte dai dipendenti stessi che, molto probabilmente, non si sarebbero verificate se fossero stati formati e informati.
La formazione, infatti, serve per creare una reale consapevolezza di tutti i rischi del luogo di lavoro e di tutte le procedure necessarie per prevenirli e proteggersi da essi.

Non effettuare la formazione obbligatoria dei lavoratori rappresenta una grave negligenza ai fine della prevenzione degli infortuni!

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